今年，该矿计划全面引进五环操作法，一步步组织学习、制定方案、创新方式，加快推进工作法落地生根。
云计算和数据库是开源服务企业的两大热门领域调查显示，2019 年中国开源服务企业中 51.9%是基于云计算领域的开源软件进行二次开发提供开源服务，有 47.8% 的产品是基于数据库领域的开源软件进行二次开发，此外网络（28.8%）和人工智能（26.3%）类开源软件也是开源服务企业进行二次开发主要选择的两个领域。 开源风险问题得到关注，开源治理体系逐步建立开源项目虽最终形成软件、硬件等最终形态，但需要满足开源许可证要求，相比通用软件具有一定的使用范围和规则要求。
开源软件比自有软件更宽松，开源软件与免费软件无直接对应关系，公开代码不一定是开源软件。根据 Linux 年度报告，在操作系统领域，Linux 分别占据 100% 的超级计算机市场和 82% 的智能手机市场，桌面操作系统市场排名第二。1、全球开源企业已启动收购模式，进一步扩大用户群体IBM 在过去五年中投入开源近 10 亿美元。根据新思科技发布的《2020开源安全与风险分析报告》调查显示，在可扫描的代码范围内，在互联网和软件基础设施行业以及物联网行业的代码库中分别有83.4%和82.1%是开放源代码。开源形态最早出 现于上世纪六十年代，软件代码附属硬件产品以开源的形式分发。
二、开源生态发展现状1、开源数量持续攀升，我国开源覆盖全栈技术领 域 全球开源项目数量呈指数级增长。AI 于开源而言，或许与其他软件别无二致。在介绍了当前山西焦煤部分矿井的复工复产、夜班调整、整合划转矿井公转铁运行等情况并分析了煤钢焦产业链供应链的总体形势和发展趋势后，胡文强表示，山西焦煤正加快推动高质量发展和现代化建设，这离不开铁路公司一如既往的关心与支持，希望路企双方进一步加强沟通交流，及时优化调整运输组织方案，同时在推进公转铁、贸易流通等方面相互支持，实现共同发展
为保证培训质量和效果，此次培训采用分期分批轮训制，共培训四期，每期培训为期两天。温洁 摄此次培训旨在贯彻落实山西焦煤安全环保会议及2024年工作会议精神，改革创新培训模式，选育优秀导师，研发精品课程，用最优秀的人培养更优秀的人，切实增强培训的针对性和实效性。导师集训班采用线下AI支撑启发式教学培训及试讲测评的方式，以小班教学和课题研讨交流等形式，围绕安全知识、管理知识、健康知识以及数智化思维、精益化管理等内容进行培训。山西焦煤集团公司管理顾问郑章修教授作开班动员讲话，并进行全程指导。
温洁 摄2月19日，由人力资源公司承办的山西焦煤区队长、班组长培训项目首期导师集训班在西山煤电开班温洁 摄2月19日，由人力资源公司承办的山西焦煤区队长、班组长培训项目首期导师集训班在西山煤电开班。
温洁 摄此次培训旨在贯彻落实山西焦煤安全环保会议及2024年工作会议精神，改革创新培训模式，选育优秀导师，研发精品课程，用最优秀的人培养更优秀的人，切实增强培训的针对性和实效性。导师集训班采用线下AI支撑启发式教学培训及试讲测评的方式，以小班教学和课题研讨交流等形式，围绕安全知识、管理知识、健康知识以及数智化思维、精益化管理等内容进行培训。山西焦煤集团公司管理顾问郑章修教授作开班动员讲话，并进行全程指导。为保证培训质量和效果，此次培训采用分期分批轮训制，共培训四期，每期培训为期两天
山西焦煤集团公司经理层领导，总部机关相关部门人员参加。一是坚定不移贯彻落实年初职代会、工作会安排部署，围绕新焦煤第二个三步走决胜之年的各项战略目标，聚焦科技创新、产业升级、改革变革等重点工作，各经理层成员要主动领题、理清思路，明晰重点、细化措施，扎实推进各项工作开好局、起好步，为确保全年目标任务圆满完成打下良好基础。强化井下设备设施安全管理，严把入口关，加强日常检测检验、检修维护和隐患排查治理。深刻吸取同行业安全生产事故教训，加强供电系统安全管理，强化关键配件、关键保护、关键设备三个关键的定期检查更换，认真开展预防性检修和应急演练。
会议还就相关事项进行了研究。四是坚定不移抓好生产方式的转变，围绕宝贵的炼焦煤资源，加强精采细采。
五是坚定不移加快推进重大项目，聚焦企业发展战略，积极研究政策，加强煤炭资源储备，增强企业可持续发展能力。正确认识安全和生产的辩证关系，按照省应急管理厅、国家矿山安监局山西局和省能源局下发的《关于开展煤矿三超和隐蔽工作面专项整治的通知》要求，全面排查，严禁超能力超强度超定员组织生产，决不允许出现隐蔽工作面。
三是坚定不移抓好生态环保工作，重点围绕十四五末矿井水排放达到地表二类水标准的要求，坚持系统观念推动井下清洁生产，推广应用绿色开采先进技术和装备。二是坚定不移把安全生产放在首位，始终将预防重大事故放在高于一切、先于一切、重于一切的突出位置来谋划和推动，强化重大事故隐患整治，超前预判、超前防范安全生产中的重大风险隐患，凡出现重大安全隐患一律按事故进行调查处理。王强围绕山西焦煤党委安排部署，对当前及下一步工作提出5点要求。认真做好国务院安委办督导组反馈意见及移交问题整改工作，举一反三、立行立改。山西焦煤集团公司党委副书记、副董事长、总经理王强主持并提出要求。樊小龙 摄2月20日，山西焦煤召开总经理办公会，认真贯彻落实2月19日山西焦煤党委中心组（扩大）集体学习会议精神，牢固树立抓落实的工作导向，确保上级和山西焦煤党委各项工作安排落地见效，全力以赴推动高质量发展和现代化建设，加速建设世界一流炼焦煤企业。
抓好特殊时期安全管理，加强复工复产安全验收，密切关注气候变化带来的影响，全力以赴做好全国两会期间安全生产工作王强围绕山西焦煤党委安排部署，对当前及下一步工作提出5点要求。
二是坚定不移把安全生产放在首位，始终将预防重大事故放在高于一切、先于一切、重于一切的突出位置来谋划和推动，强化重大事故隐患整治，超前预判、超前防范安全生产中的重大风险隐患，凡出现重大安全隐患一律按事故进行调查处理。山西焦煤集团公司经理层领导，总部机关相关部门人员参加。
一是坚定不移贯彻落实年初职代会、工作会安排部署，围绕新焦煤第二个三步走决胜之年的各项战略目标，聚焦科技创新、产业升级、改革变革等重点工作，各经理层成员要主动领题、理清思路，明晰重点、细化措施，扎实推进各项工作开好局、起好步，为确保全年目标任务圆满完成打下良好基础。深刻吸取同行业安全生产事故教训，加强供电系统安全管理，强化关键配件、关键保护、关键设备三个关键的定期检查更换，认真开展预防性检修和应急演练。
抓好特殊时期安全管理，加强复工复产安全验收，密切关注气候变化带来的影响，全力以赴做好全国两会期间安全生产工作。五是坚定不移加快推进重大项目，聚焦企业发展战略，积极研究政策，加强煤炭资源储备，增强企业可持续发展能力。强化井下设备设施安全管理，严把入口关，加强日常检测检验、检修维护和隐患排查治理。正确认识安全和生产的辩证关系，按照省应急管理厅、国家矿山安监局山西局和省能源局下发的《关于开展煤矿三超和隐蔽工作面专项整治的通知》要求，全面排查，严禁超能力超强度超定员组织生产，决不允许出现隐蔽工作面。
认真做好国务院安委办督导组反馈意见及移交问题整改工作，举一反三、立行立改。樊小龙 摄2月20日，山西焦煤召开总经理办公会，认真贯彻落实2月19日山西焦煤党委中心组（扩大）集体学习会议精神，牢固树立抓落实的工作导向，确保上级和山西焦煤党委各项工作安排落地见效，全力以赴推动高质量发展和现代化建设，加速建设世界一流炼焦煤企业。
四是坚定不移抓好生产方式的转变，围绕宝贵的炼焦煤资源，加强精采细采。会议还就相关事项进行了研究。
山西焦煤集团公司党委副书记、副董事长、总经理王强主持并提出要求。三是坚定不移抓好生态环保工作，重点围绕十四五末矿井水排放达到地表二类水标准的要求，坚持系统观念推动井下清洁生产，推广应用绿色开采先进技术和装备
赵建泽围绕上级重要会议重要讲话精神，聚焦高质量发展和现代化建设这一要求，并结合山西焦煤年初职代会工作会有关决策部署，对当前及下一步工作提出4点要求。此次学习一方面旨在统一思想，引导集团上下认真领悟党中央一系列新理念新思想新论断，更好开展新一年工作，进一步推动高质量发展和现代化建设。集团上下要不断提升对新时代下安全环保工作重要性的认知水平，不断强化底线思维和极限思维，锚定这个阻碍高质量发展和现代化建设的突出问题持续发力、久久为功。山西焦煤集团公司党委书记、董事长赵建泽主持并提出要求。
新质生产力是党中央立足于世界科技进步前沿，着眼于全面建成社会主义现代化强国这一目标任务提出的新概念，是经济社会发展的必然选择，也是高质量发展和现代化建设的主旋律，集团上下要深刻学习领悟其中的内涵与要求，进一步牢牢把握工作的主导方向。山西焦煤集团公司党委常委、省纪委监委驻集团公司纪检监察组组长郝点亮领学并解读了《中国共产党纪律处分条例》。
王强领学了新华社文章《必须把坚持高质量发展作为新时代的硬道理》，并对近期安全生产工作进行安排部署。在产业升级上，必须顺应时代、把握规律，以科技创新推动产业升级，把重塑生产运行模式作为企业做强的关键，开辟新赛道，打造新优势。
山西焦煤集团公司党委常委、副总经理王为民、鲍永生分别领学了人民日报文章《必须把推进中国式现代化作为最大的政治》《坚定做好新时代经济工作信心和底气》。四是坚持问题导向原则，着力提升干部队伍素质能力。